שינוי מהותי בהעסקת דוברים ברשויות המקומיות

איגוד דוברי הרשויות המקומיות בישראל הוביל לשינוי מהותי בהעסקת הדוברים ופעל בחודשים האחרונים למנוע העסקת דוברים חיצוניים או לחילופין כאלה המועסקים באמצעות משרדי יח"צ, אלא רק דובר המועסק ישירות על ידי העירייה אשר נבחר לתפקיד במכרז. כך על-פי מכתב ששיגרה לאחרונה, לראשי רשויות ומנכ"לים ברשויות המקומיות, מנהלת אגף בכיר בקרת הון אנושי ברשויות המקומיות במשרד הפנים, גלית וידרמן.  

במכתבה ציינה וידרמן, כי משרת דובר רשות מקומית הינה משרה אשר מעצם טיבה צריכה להיות מאוישת ע"י עובד הרשות המקומית בהעסקה ישירה לפיכך אין לאיישה באמצעות מיקור חוץ או כל צורת התקשרות אחרת.

עוד הוסיפה וידרמן כי דובר הרשות המקומית אינו דובר ראש הרשות ולפיכך אינו רשאי לדברר עניינים שהינם פוליטיים במהותם. כמו כן, וידרמן, פסלה אפשרות כי עובד שהתקבל לתפקידו במשרת אמון ישמש בתפקיד הדובר או יעניק שירותי דוברות לראש הרשות.
 
אולם, חשוב לציין כי משרד הפנים מתיר לרשויות מקומיות לקבל שירותים נוספים בתחום הדוברות וזאת בתיאום עם דובר העירייה אך ורק במקרים חריגים לתקופה קצובה ולתחום ספציפי בלבד. בכל מקרה, היועץ החיצוני אינו רשאי לעבוד ממשרדי הרשות המקומית ואינו זכאי לקבלת תנאי שירות מהרשות. 

 
יו"ר איגוד דוברי הרשויות המקומיות בישראל ודובר עיריית באר שבע אמנון יוסף, הביע סיפוק רב מההנחיות ובירך את משרד הפנים על החלטה שאינה מאפשרת העסקת דוברים באמצעות מיקור חוץ במקום דובר הרשות: "מדובר בהחלטה מוצדקת וחשובה המחזקת את מעמד הדובר".